Processo seletivo movimenta Casa do Trabalho e atrai 600 candidatos
BYD – Nesta semana, a montadora chinesa de veículos elétricos iniciou um mutirão de contratações para mais de 170 operadores em seu complexo industrial de Camaçari (BA), passo importante rumo à meta de criar 20 mil empregos diretos e indiretos.
- Em resumo: 170 vagas imediatas, retorno por e-mail até o fim de abril.
Etapas rigorosas garantem transparência e agilidade
Os 600 candidatos pré-cadastrados passam por apresentação institucional, detalhes de salário e benefícios e, na sequência, entrevistas presenciais. Segundo a companhia, todo contato oficial ocorre via CIAT, SineBahia ou a plataforma Gupy; qualquer cobrança é fraude. A metodologia segue o padrão global da BYD, que já emprega mais de 570 mil pessoas no mundo, de acordo com dados compilados pela Forbes.
“Nosso objetivo é gerar oportunidades, atrair talentos e contribuir de forma consistente para o crescimento do mercado de trabalho local”, destaca Alexandre Baldy, Vice-Presidente Sênior da BYD Brasil.
Expansão transforma Camaçari em polo de mobilidade elétrica
Atualmente, o site baiano soma 3.500 empregados – 97 % baianos e 56 % moradores de Camaçari. Com as obras de ampliação, 3.700 terceirizados atuam no canteiro e o quadro direto deve ultrapassar 6.000 colaboradores até o fim do ano. A planta produzirá chassis de ônibus, caminhões e, futuramente, baterias Blade, tecnologia proprietária de fosfato de ferro-lítio que elevou a BYD ao posto de maior vendedora de EVs em 2023. Para a Bahia, o investimento significa diversificação industrial e cadeia de fornecedores estimada em R$ 3 bi, segundo o governo estadual.
O que você acha? A chegada massiva de empregos na indústria elétrica pode redefinir o mercado de trabalho baiano? Para mais análises, acesse nossa editoria especializada.
Crédito da imagem: Divulgação / BYD
